15 sugestões de presentes de Natal para os seus colaboradores
– 1 – Gift cards (cartões presente) …
– 2 – Calendário perpétuo. …
– 3 – Bilhete de lotaria. …
– 4 – Carteira. …
– 5 – Postais e Cartões de Agradecimento. …
– 6 – Guarda-chuva. …
– 7 – Caneca personalizada. …
– 8 – Lancheira Térmica Personalizada.
O que dar de lembrancinha de Natal para colegas de trabalho?
Lembrancinhas de Natal para funcionários
– Panetones não podem ficar de fora da lista. …
– Bolinhas de Natal também não, principalmente estas que não vão para a árvore. …
– Uma gostosura para adoçar o dia de trabalho. …
– Os clássicos pães de mel fazem bonito o ano todo, em especial no Natal.
O que dar de presente para os funcionários?
6 ideias de presente para funcionários
– Vale-presente. Uma opção comum é o vale-presente — superbem recebido pelos funcionários — pois possibilita que seu recebedor gaste o valor dado como quiser. …
– Cursos e treinamentos. …
– Bônus salarial e flexibilidade de horários. …
– Cesta básica. …
– Viagens. …
– Day spa.
O que dar de presente para equipe?
Sugestões de presentes
– Nécessaire. Apesar de subestimada, a nécessaire é incrivelmente útil, principalmente para usar em viagens ou deixar no trabalho com itens de higiene pessoal. …
– Panela de fondue. …
– Kit de churrasco. …
– Caneca. …
– Cesta de chocolates com pelúcia. …
– Kit de ferramentas. …
– Bebidas e acessórios. …
– Itens de papelaria.
O que dar de presente de aniversário para uma pessoa que tem tudo?
Não vale presentear com algo inútil ou mal feito, a impressão pode ser péssima. Outra opção de presente para quem tem de tudo, é oferecer algum serviço útil. Se você é contador, jardineiro, publicitário, seja o que for, uma boa ideia é presentear a pessoa com um serviço seu.
Como fazer seu próprio presente de natal?
As melhores ideias para fazer um presente de Natal
– Guirlandas de Natal.
– Pano de prato pintado ou bordado.
– Bordado em bastidor.
– Potes decorados.
– Velas.
– Blocos de anotações artesanais.
– Guardanapos personalizados.
– Porta cartões em feltro.
Como recompensas no trabalho podem motivar um funcionário?
Quais são as principais recompensas e benefícios que podem ser oferecidos pelas empresas?
– Flexibilidade de horários. Em algumas empresas é possível que os horários de trabalho sejam mais flexíveis, sem necessariamente seguir o comercial. …
– Ofereça brindes. …
– Programas de cargos e salários. …
– Capacitação profissional.