Esse teste funciona como uma entrevista, onde é apresentada uma situação real para a pessoa candidata e o time de recrutamento consegue avaliar diversos pontos através de suas respostas. Sua nomenclatura vem de Situação, Tarefa, Ação e Resultado.
Esse teste funciona como uma entrevista, onde é apresentada uma situação real para a pessoa candidata e o time de recrutamento consegue avaliar diversos pontos através de suas respostas. Sua nomenclatura vem de Situação, Tarefa, Ação e Resultado.